在經(jīng)濟發(fā)展飛速的形勢下，人們對生產(chǎn)設施中的惡劣工作條件越來越難以容忍，這給零售公司和供應商均帶來了巨大的挑戰(zhàn)，企業(yè)的社會責任已經(jīng)成為了商業(yè)中首要考慮的問題之一。目前，零售商、供應商必須在符合倫理道德的生產(chǎn)與高質(zhì)量且低價位產(chǎn)品之間找到平衡點。

　　BSCI監(jiān)控體系是應對此挑戰(zhàn)的歐洲策略，它通過使用統(tǒng)一的監(jiān)控零售業(yè)、工業(yè)和進口商的社會標準來提高供應商國家的社會職能。那么，BSCI驗廠監(jiān)控體系的特點是什么呢?

　　BSCI是按照國際勞工組織的勞工標準以及其他重要的國際規(guī)定，如聯(lián)合國憲章的有關(guān)人權(quán)的規(guī)定和其他國家的規(guī)定而制定的。其目標是持續(xù)提高供應商的社會職能、倡導最佳的方法，如SA8000體系或類似體系，因此持續(xù)改善全世界相關(guān)工廠的工作條件。

　　BSCI監(jiān)控體系的特點：
　　具有透明性;
　　對所有國家的所有公司提供標準化的管理工具;
　　提供歐洲商業(yè)的共同步驟;
　　提供數(shù)據(jù)庫：優(yōu)化程序協(xié)調(diào)的信息數(shù)據(jù)庫;
　　包括所有消費型產(chǎn)品;
　　對零售商、進口商和制造商開放;
　　歐洲和供應商國家的所有利益相關(guān)方的參與。